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全国大学和雇主协会 (链接)将实习定义为“一种整合知识的体验式学习形式” 并将课堂上所学的理论与实际应用和技能培养结合起来 此外,实习是一种短期的工作经历 由公司和其他组织为学生提供的入门课程 行业:对特定行业或领域的接触. 这也是一次学习的经历 因为这是工作. 理想的情况是,实习生把时间花在相关的项目上,学习 了解这个领域,建立行业联系,培养硬技能和软技能. 实习有时甚至会导致 全职工作机会.

重要的是: 点击这里查看实习前计划步骤和截止日期表 了解RCC的学分实习流程是如何运作的,有哪些步骤 你需要服用才能开始这个过程. 

如果你的专业要求你完成学分实习在这里 填写实习前问卷.  

**这份问卷是 只有 为学生 哪些专业需要他们完成实习. 

好工作的竞争越来越激烈,这意味着大学生 当涉及到将自己与他人区分开来时,必须要有额外的创造力. 雇主们正在寻找有实际工作经验的学生. 其中之一 提高你的竞争优势和就业能力的最好方法是完成实习 在大学期间. 

通过参加实习,你会学到你没有的有价值的技能 必须从学校上课中获得. 在实习环境中,你 是否会在专业的环境中学会与他人合作,管理困难 工作场合,磨砺你的商务礼仪,增加你的行业知识. 这些只是你将学到的许多东西中的一部分,迟早会派上用场 一旦你进入职场! 

A 调查 全美大学与雇主协会的调查表明,这一开始 完成带薪实习并在 一家以盈利为目的的私人公司的年薪是53,521美元,而那些没有完成实习的人 平均年薪只有38572美元. 同一项研究发现,72.2%的大学 有实习经验的毕业生获得工作机会的比例为36.5% 谁没有完成. 这些数字表明,在你的实习期间 大学时光可以增加你的竞争优势,增加你的机会 毕业后找一份高薪的工作. 

大多数实习可以分为以下五类: 

  1. 学分实习与非学分实习. 有学分实习和无学分实习是主要的分类之一 的实习. 为了配得上大学学分,一份实习必须与大学紧密相关 一门学科. 所有的学分实习必须是预先批准的实习 主办站点和主办站点必须与罗克斯伯里签署谅解备忘录 社区学院. 
  1. 一年中的时间. 的 basic type 的实习 are semester 实习s; summer 实习s, fall 实习,还有春季实习. 
  1. 学习/行业计划. Internship programs are also classified by industry; this usually corresponds with 实习生的专业/学习项目. 罗克斯伯里社区的某些学习项目 大学需要实习. 请向你的学术顾问确认是否 或者你的学习项目不需要实习才能毕业. 
  1. 带薪实习与无薪实习. 带薪实习和无薪实习是另一种分类方法. 的 无薪实习的主要受益人必须是学生本人和学生本人 工作不能取代员工的工作. 
  1. 实地实习还是虚拟实习. 一些实习是面对面的和基于地点的. 一个虚拟的 实习 可远程完成. 这意味着你可以在家工作,而不是在办公室. 

准备好完成实习?  

重要的是: 在学期开始前,必须为完成无学分实习做准备 在你想完成实习之前. **见实习前计划步骤 最后期限讲义. 

注意: 

实习为学生提供了获得宝贵工作经验的绝佳机会 与该领域的专业人士建立联系. 然而,有时实习 实习并不总是有效的,实习地点也可能对你不利 支持我的学习. 此外,有时学生可能会面临困难 例如疾病或不可预见的情况干扰了他们的能力 在实习场所要富有成效. 因此,学生应立即报告 any 实习 problems to their faculty 实习 advisor 而且 the career services 办公室.  
 
完成无学分实习的流程是怎样的? 你不需要获得RCC的许可来完成非学分实习. 此外,RCC的大多数学习项目不需要学术学分实习 为了毕业.   所有学生都可以自由选择无学分的实习机会 靠他们自己. 但是,如果你想找一份没有学分的实习工作 或对无学分实习有任何疑问,请联系就业服务中心. 

实习是… 

实习是学生有意为之的体验式学术体验 具有可测量结果的学习目标. 学院一直在努力 与社区中的公司和组织建立战略关系 学生可以有专业和富有成效的实习经历. 当一个 学生参加实习,他们代表学校,因此 对学生来说,了解什么是实习,什么是实习是很重要的 不是. 学生的学习目标应包括: 

  • 学术学习: 学生可以将在课堂上学到的知识应用到专业领域 工作环境. 
  • 职业发展: 学生可以探索一个特定领域的兴趣,扩大他或她的专业 建立网络,获取并理解a公司所涉及的资格和职责 特定的专业或职业领域. 
  • 技术开发: 学生了解所需的可转换技能和知识 在专业的工作环境中取得成功,并将这些技能整合到他们的工作中 学术学习. 
  • 个人发展: 学生获得决策能力,自信,商业头脑,道德, 在专业的工作环境中,团队合作是成功的必要条件. 

实习是一种交换. 学生同意完成作业 是否会使主办机构受益,并作为回报提供学习的机会 学习新的技能,扩展他或她在特定领域的知识,探索职业选择. 雇主提供实习机会有很多原因. 他们认为学生实习是富有成效的 以及经济资源,用这些资源他们可以完成原本不可能完成的项目. 他们相信实习生能给工作环境带来热情和新想法,并使之强大 员工. 同样重要的是,雇主对教育的投入越来越大 并希望帮助培养学生在社会中承担负责任的角色. 

实习不是... 

在实习期间,我们建议你在这方面保持现实的期望 你的实习经历. 以下是实习的内容清单 不是: 

  • 保证工作: 虽然一些实习生被提供兼职或全职工作,因为 他们在实习期间建立的联系,并不能保证实习成功 会得到工作吗. 这是学生获得职业和工作优势的最佳途径 在实习期间是通过建立信息和推荐网络. 
  • 简单的评分: 主管希望实习生能成为对组织有贡献的一员 像员工一样. 大多数学生报告说,如果不是更努力的话,学习也一样努力 和其他学术课程的实习职位一样. 
  • 是时候表现得像个常驻专家了: 大多数学生没有时间、专业知识或组织知识 处理自己发起的项目. 这是一个测试之前学习的机会 谦虚和机智的方式. 只有当实习生记得他的姓名或姓名时,才能申请 她的角色和目的. 
  • 首选职位: 必须在确保学生有意义的学习之间建立良好的平衡 有完成更多日常工作职责的经验和处理方法 所有职位和项目. 一个很好的经验法则是60%的实习 工作职责是专业的,40%的实习职责是准专业的 或者是日常操作的一部分. 

谷歌是你的朋友搜索在线实习机会.  

寻找关注你的特定项目的公共、私人或非营利组织 学习或者你的社会使命. 

查看实习职位 握手 

 利用你的个人和专业网络. 告诉教授,家人, 或者告诉朋友你在寻找什么样的机会. 与协调者合作 在RCC的职业规划和安置,并寻求帮助! 

向前看:什么时候完成你的实习工作最合适? 考虑你的 课程负担,家庭/个人问题,如果你被录用,你的工作时间表.  你必须在实习地点完成150小时的工作. 这通常是平均值 整个学期每周15-20个小时.  

知道你签约的是什么: 每个组织都应该有实习工作描述. 一定要阅读 仔细. 对这个职位的要求有一个现实的想法是很重要的. 问这样的问题:这个职位典型的一天是怎样的? 我的主管会是谁? be? 我能否获得行业知识和可转移技能,为我的未来做好准备 我职业生涯的下一步? 

记住你代表的是谁:作为全球网络赌博平台的实习生,你不是 只代表你自己,但你也代表RCC. 你的行为和态度令人失望 实习网站应该始终体现专业性. 

RCC鼓励学生寻找与你的学术和工作相一致的实习机会 职业目标和对你工作的合理补偿. 然而,并不是所有的 实习是带薪的,如果你获得了一份没有报酬的实习,我们建议你 让你熟悉美国.S. 关于无薪实习的指导方针 盈利性实体. 根据公平劳动标准法案,实习生有权获得 至少最低工资,除非该职位可能被归类为培训生/学习者 位置. 美国.S. 劳工部已经建立了一个由六部分组成的“营利性”测试。 组织来决定一个职位是否符合培训生/学习者职位的资格 而且可能是无偿的. 

  • 实习,即使它包括实际操作的设施 雇主培训类似于在教育环境中进行的培训. 
  • 实习经历是为了实习生的利益; 
  • 实习生不会取代正式员工,而是在密切监督下工作 现有员工; 
  • 提供培训的雇主并不能从这些活动中获得直接的好处 实习生,有时其工作实际上可能受到阻碍; 
  • 实习结束时,实习生不一定有权获得工作; 而且 
  • 雇主和实习生明白实习生没有资格获得工资 实习的时间. 
  • 确保你有一些目标. 是的,你的目标是成功完成实习,给上司留下好印象, 然后找到一份工作. 但是你也需要你自己关于个人发展的目标 在实习期间你会学到什么,完成什么.  
  • 见尽可能多的人. 利用尽可能多的机会进行人际交往. 这意味着加入 团队的其他成员在下班后的活动中,经常参加行业活动 可能的话,甚至可以与公司的管理层和同事进行一对一的会面 那些在你选择的领域之外工作的人. 一定要在领英上和每个人联系 你们见面是为了将来保持联系和联系. 
  • 做笔记. 这是给上司留下深刻印象的一个方法,因为你可以回顾过去 复习一下之前讲过的内容. 
  • 多说谢谢. 也要特意感谢和你一起工作的人给你这个机会 要感谢客户、同事和其他与你一起工作过的人. 手写的 感谢信是让人们知道你真的感激他们的好方法 他们做了什么来帮助你. 
  • 联系RCC. 实习生有时会遇到棘手的情况. 如果某人或某物正在制造 如果你感到不舒服或者你不确定如何处理一个特定的情况,联系 一名RCC教员或职业规划和安置协调员立即. 
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